Gestionnaire sécurité

Date: 30 avr. 2024

Lieu: Luxembourg, Luxembourg

Entreprise: POST Luxembourg

Acteur majeur des télécoms et opérateur national du service postal et financier postal, le groupe POST Luxembourg est un pilier incontournable de léconomie luxembourgeoise.

Afin de renforcer nos équipes « Sécurité / Sûreté », nous recherchons actuellement un(e) :

Gestionnaire sécurité - Travailleur désigné (m/f/n)

• Identifier, évaluer et maîtriser les différents risques professionnels
• Analyser les dysfonctionnements, les non-conformités, les risques émergents et futurs, en diagnostiquer leurs causes et définir les actions correctives
• Participer à la mise en place du Système de Management SST au sein de l’organisation, selon les exigences de la norme ISO 45001
• Assurer la veille règlementaire (code du travail et de la réglementation en matière de SST afin de vérifier leur applicabilité)
• Veiller au suivi des habilitations et des contrôles périodiques (registres de sécurité, autorisations d’exploitation…)
• S’investir dans la mise à jour des plans d’évacuation et prendre part à l’organisation des exercices d’évacuation
• Former/sensibiliser les collaborateurs aux différents risques professionnels
• Assurer la sécurité de nos techniciens lors de leurs interventions (chantier d’installations, dépannages, travaux en hauteur...)

• Être titulaire d’un diplôme de niveau BAC+3 idéalement dans les domaines de la Sécurité et Santé au Travail (BUT HSE ou équivalent)
• Bénéficier d’une première expérience dans le domaine
• Disposer idéalement du certificat de Salarié désigné groupe C1-C4 au minimum
• Avoir de très bonnes connaissances de la réglementation applicable au Luxembourg et notamment sur les chantiers mobiles
• Maitriser les normes d’hygiène, d’environnement et de sécurité
• Être reconnu(e) pour votre excellent relationnel et votre autonomie ainsi que pour votre esprit d’analyse et de synthèse
• Être à l’aise avec la suite Microsoft Office, notamment Word, Excel, Outlook et Visio
• Maîtriser les langues françaises, allemande et/ou luxembourgeoise. La langue anglaise est considérée comme un avantage,
• Être titulaire d’un permis de conduire de catégorie B

Intéressé(e) ?

Envie de relever un nouveau défi professionnel dans une entreprise multiculturelle et dynamique, qui investit dans le développement et le bien-être de ses collaborateurs ?

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Une copie conforme de votre diplôme et une copie récente de l’extrait du casier judiciaire vous seront demandées au cours du processus de recrutement.

POST souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi